Personalreferent Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)

Vollzeit - Unbefristet

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen • Mannheim

  • Vollzeit

Mannheim

ab sofort

Setzen Sie Ihr Knowhow und Ihre Arbeitskraft dort ein, wo sie besonders gebraucht wird: in der kritischen Infrastruktur unseres Landes. Beim Blutspendedienst des Deutschen Roten Kreuzes tragen Sie aktiv dazu bei, die Blutversorgung der Bevölkerung zu sichern. Als Schnittstelle zwischen Bewerbenden und den Fachbereichen finden Sie die richtigen Mitarbeitenden für unsere Teams. So schaffen Sie die Basis für unser gemeinschaftliches Engagement.


Die Blutspende ist ein unverzichtbarer Teil der Medizin und ein Job der kritischen Infrastruktur. Darum bewerben Sie sich jetzt am Standort Mannheim als:

Personalreferent Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)

Über das Unternehmen

Blut ist eines der wertvollsten Arzneimittel, das es gibt. Um es herzustellen, braucht es nicht nur das Engagement der vielen Blutspender*innen in unserem Land. Jeden Tag sind dafür hauptamtliche Fachkräfte im Einsatz. Mit 2.500 Mitarbeitenden ist der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost eine der großen transfusionsmedizinischen Einrichtungen Deutschlands. Was alle unsere Beschäftigten eint: Gemeinsam schenken sie Leben

Ihre Aufgaben

  • setzen Sie Impulse bei Innovationen – steuern Sie eigenverantwortlich unser Personalmarketing/Recruiting und bringen dieses auf mehr als „State of the Art Niveau“
  • wenden Sie Ihr Know-How in zielgruppenspezifischen Recruiting Prozessen an und bauen Sie die vorhandenen Recruiting Kanäle aus, um die richtigen Fach- und Führungskräfte für alle unsere Unternehmensbereiche (Medizin, IT, Logistik, Öffentlichkeitsarbeit etc.) zu finden
  • gestalten und optimieren Sie unsere Employer Brand, die Karriereseite, das Bewerbermanagementsystem und die Bewerbungsprozesse - eine konsequente Digitalisierung ist für Sie gelebte Praxis
  • der reibungslose Ablauf des Bewerbungsprozesses ist Ihnen wichtig – als Schnittstelle zwischen Fachabteilung und den Bewerbenden schaffen Sie ein optimales Kandidatenerlebnis
  • Sie entwickeln gemeinsam mit der Kollegin aus der Personalentwicklung zielgerichtete Mitarbeiterentwicklung und -bindungsmaßnahmen für den gesamten Unternehmensverbund
  • Sie haben stets einen Blick auf die Konzeption, Koordination und Evaluation von Aus-/Weiter-/Fortbildungen in Abstimmung mit den Fachabteilungen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources oder vergleichbare Fachrichtungen
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalmarketing, Employer Branding, Recruiting und/oder der Personalentwicklung
  • Sie verfügen über sehr gute Praxiskenntnisse im Umgang mit relevanten (active) Sourcing-Kanälen und beherrschen den Einsatz webbasierter Bewerberportale
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten mit hoher Überzeugungskraft gegenüber Fachbereichen sowie Bewerbenden
  • Sie gehen gern für Ihren Arbeitgeber auf Dienstreisen von kurzer Dauer

Unser Angebot

  • Ein umfangreiches Vergütungspaket mit Gehalt nach TV-L, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können
  • Eine Anzahl von 30 Urlaubstagen und ein individuelles flexibles Arbeitszeitzeitmodell mit Gleitzeit
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement – vom ergonomischen Arbeitsplatz bis zum eBike-Leasing
  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Arbeit mit hoher Entscheidungskompetenz und Freiheitsgraden bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem hochtechnisierten und innovativen Unternehmen
Ansprechpartner

Patrick Breuninger

Personalreferent
 

+49 621 37068944

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen

Friedrich-Ebert-Str. 107
68167 Mannheim

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